包头市人事局

　　

　　主要职责：

　　（一）贯彻落实《中华人民共和国公务员法》（以下简称公务员法）及人事管理和人事制度改革的法律法规政策，组织起草相关地方性法规规章草案，拟订相关政策和措施并组织实施。

　　

　　（二）负责公务员和参照《公务员法》管理事业单位工作人员的综合管理工作；拟订公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员，下同）职位分类、录用、调任（配）、考核、奖惩、任用、培训、辞退等方面的规章制度和事业单位工作人员参照《公务员法》管理办法，并组织实施和监督检查；负责公务员考试录用计划编制工作；负责组织和指导全市行政机关公务员培训工作；负责公务员信息统计管理工作。

　　

　　（三）负责人才资源开发工作；会同有关部门拟订人才培养、引进、使用、评价、激励等政策、规划，推进人才战略实施；负责高层次创新创业型人才和紧缺专业人才选拔、培养、引进工作，完善人才储备制度；拟订和实施引进国（境）外人才和智力政策，负责全市引进国外智力项目、外国专家管理工作；按权限管理全市出国（境）培训工作，负责国际间人才智力交流与合作等工作；牵头拟订高校毕业生就业政策，会同有关部门做好高校毕业生就业指导服务工作；依法管理各类人才市场和人才中介机构。

　　

　　（四）会同有关部门指导全市事业单位人事制度改革工作；拟订并实施事业单位工作人员和机关工勤人员岗位设置、按岗聘用和公开招聘等管理制度；负责全市机关、事业单位人员工资收入、福利、离退休工作；编制全市机关和事业单位工作人员工资计划，实施工资基金管理；会同有关部门拟订实施全市机关和事业单位工作人员地方性津补贴政策，完善机关工资制度，推行事业单位收入分配制度改革；拟定并落实机关事业单位人员福利和离退休政策意见。

　　

　　（五）负责全市专业技术人员管理服务工作；拟订并落实全市专业技术人员管理和继续教育政策；拟订职称制度改革政策，并组织实施；组织各类人事考试，负责专业技术职务任职资格和执业资格综合管理工作；会同有关部门做好博士后科研工作站等专业技术人员创新创业载体的管理服务工作。

　　

　　（六）会同有关部门拟订军转干部安置、培训政策、计划，并组织实施；负责全市企业军转干部和自主择业军转干部的管理服务工作；承担全市军转干部工作小组的日常工作。

　　

　　（七）承办市委管理的市政府各部门内（含部门管理机构）、市政府直属事业单位领导人员的行政任免职手续；负责全市行政机关、事业单位科级干部任免职备案工作。

　　

　　（八）会同有关部门组织落实国家荣誉制度，拟订并组织实施政府奖励制度，指导和协调行政奖励表彰工作，审核以市人民政府名义实施的奖励活动；负责有关申诉控告和人事争议仲裁工作。

　　

　　（九）承办包头市人民政府交办的其他事项。

　　

　　联系方式

　　单位地址：包头市稀土高新区阿尔丁大街41号人和大厦 

　　邮政编码:014010 

　　联系电话：0472－5221884 

　　传真：0472－5221883 

　　网警 15020-1000056 

　　有害信息监督举报邮箱 btwj_yhxx@public.hh.nm.cn 

　　有害信息监督举报电话 3619181、5118809